筑巢引得凤凰栖，南充大力实施人才强市战略综述 贯彻落实省委“一项工作、多个分支、五个领域合作”、“四个方向拓展、全面开放”的战略部署，建设成渝第二城市，而争创省级经济分中心离不开人才的支持。   近年来，我市大力实施人才强市战略，始终把人才工作作为一项基础性战略工程来抓。全市人才队伍不断壮大，人才结构得到优化，人才环境得到改善。截至目前，拥有硕士、博士研究生2500余人，诺贝尔奖获得者领导班子1人，中国科学院、中国工程院院士9人，严格引进省部级专家270名（国务院有突出贡献的专家或享受国务院政府特殊津贴的专家），全市人才资源总量超过100万人。   抓好人才引进“组合拳”多管齐下   “根据监测数据，发电正常。今天，它可以产生超过200千瓦时的电力。“最近，一位上海户口网在Jialing区创新创业中心大楼的顶部看到了一些柔性太阳能板。一名工作人员正在用手机远程监控发电设施的运行情况和正常发电情况。   这些柔性太阳能板是Jialing区创新创业中心的科技公司光伏发电项目。公司专注于新能源、新材料制造等领域，拥有核心技术专利88项，获得科技创新奖100多项。在短短四个多月的正式运营中，公司创造了超过一千万的产值。   “我们公司总部设在北京，发电项目在汉中等地，南充市有关部门领导多次到项目考察，这让我们深深感受到南充干部的务实作风，所以我们决定把落户项目选在南充。由于我们对生活地点不熟悉，项目进入现场后，有关部门安排专人到公司帮助我们办理手续和证件。这种“保姆”服务让我们感到温暖据科技公司相关负责人介绍，由于南充市良好的“创业创新”环境，公司决定建设总部基地、全球太阳能运维中心，嘉陵区院士工作站、博士后工作站为南充市落户二期工程，最终扎根南充，深耕南充。   近年来，我市高度重视人才引进工作，认真落实省“千人计划”，精心实施“嘉陵江人才工程”，坚持“五个优化”工作措施，推动各部门出台“一揽子”人才招聘政策措施，形成党委协调各方工作的大局。   紧紧围绕“五千亿产业集群”、“五百亿战略性新兴产业”、“五大工程”、“百件大事”，我市出台了《关于深入实施新时期人才强市战略的意见》，“成渝第二城”和《嘉陵江人才工程实施办法》，涵盖了人才“引进、教育、管理、利用”的各个环节，将细化工作生活保障、专项扶持等9项具体措施，出台10多项政策措施，破除制约人才发展的思想障碍、体制障碍和政策障碍；建立健全人才工作目标考核体系，形成科学规范的人才工作体系，营造公开透明的人才环境；组织或参与各地人才招聘和智力引进活动，分批跟踪培养优秀大学生，鼓励他们到南充工作创业。   充分发挥人力资源优势   嘉陵区文峰街道江中村的菜农唐俊杰告诉上海户口网：“我以前在国外工作多年，得知老家大力发展农业产业，对返乡的农民工有优惠政策，就决定带着资金回国创业。”上海户口网了解到，2014年，他在江中村转移了700亩土地种植卷心菜等蔬菜。经过多年的发展和带动，全村100多名村民根据自己的条件和意愿，开始发展蔬菜种植。   “按照规模化种植和产业化经营的要求，嘉陵江滩将建设近万亩蔬菜基地，通过举办农村人才协会、发布‘英雄帖’，吸引大批业主返乡创业。同时，在街道和村级设立人才工作站和人才服务点，为业主提供优质服务。”据文峰街道相关负责人介绍，如今，返乡创业者常年在万亩蔬菜基地轮番种植大白菜、大白菜、冬瓜、胡萝卜、韩国萝卜等。该地区蔬菜年产量超过1.5万吨，帮助农民实现年增收1000元以上。   江中村就是嘉陵区吸引人才回国助推发展的缩影。在扶贫攻坚战中，嘉陵区始终把农村人才队伍建设作为做好新时期“三农”工作的重要切入点，创新实践了“产业集聚人才、科技创新人才、科技创新人才、科技创新人才”的三才工作方法，“平台聚人才、服务聚人才”，吸引120多名农村人才下乡创业，鼓励150多名当地人才发展农业，而带动全区贫困人口增收致富，使得人才在农村建设中的支撑作用日益突出。   近年来，我市认真实施“天府万人计划”，依托“东西扶贫合作”、“天府讲堂”、“农民夜校”等载体平台，精心实施“国州万人计划”。，培养创新创业者、专业技术人才、高技能人才、大学生创业者、新型职业农民3600余人。通过“优化引进教育”模式，实现了全市人才队伍持续增长的目标。   特别是围绕农村人才振兴和扶贫攻坚，我市制定了“22条引导和鼓励高校毕业生到基层工作办法”，“33条扶贫一线关爱干部人才措施”和“30条积极激励干部人才措施”。同时，深入南充市开展省级专家服务团定点扶贫活动，精心挑选104名科技特派员分赴7个贫困县（市、市、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、区、，（区）和150个贫困村积极开展技术指导和对口帮扶，充分发挥人才在“三农”工作中的支持和支撑作用，实现了引领乡村振兴和扶贫开发的专业人才协调发展。   改善服务创造良好发展环境   “精确定位、快速起飞、远程取水、平稳着陆……”近日，上海户口网在南充高新孵化园看到，在工作人员的操作下，仅用几分钟时间，体重20多公斤的水质自动采样无人机就成功、快速地完成了自动采样工作。   “该公司是唯一一家在中国上市并销售无人机样品的公司。它还率先制定了无人机自动采样的国家标准。南充高新孵化园一家科技公司负责人何进介绍，该公司生产的无人机取样可用于水环境监测等，可进一步拓展无人机在环保领域的应用，办公用房、公寓用房免租，与入驻园区的其他企业交流合作可加强   近年来，我市大力推进产学研协同创新、青年创新创业孵化、科技部、清华大学等平台建设。，精心组织各类创新创业大赛，建成高层次人才创新创业基地、国家大学科技园、南充高新技术孵化园等20多个国内外基地。，成功建立国家知识产权试点示范城市国家创新驱动发展助力项目示范城市等，建立南充市高端人才服务中心，推动9个县（市、区）建立高端人才服务中心，定期开展“六人行”活动，并为专家提供一站式、保姆式的服务。仅2018年，我市直接服务专家就有800多名，通过协调解决了60多个具体困难。   此外，市政府继续投资1.5亿元，建设300套周转房，可打包成人才公寓，并对入选“嘉陵江人才工程”的高层次人才给予5万元至200万元不等的政府补助。在管理周期内，每年5万元至10万元不等，连续5年按具体项目给予补助。对于引进的高端创新团队或项目而言，引进高端创业团队或项目最多的是2000万元，最多将提供1亿元的综合资金。