重视高学历人群！天津技能型人才落户要求降低 3月12日，天津市人力资源和社会保障局官方网站发布了“市人事局市教育委员会关于优化和调整技术人才引进的通知”，调整了落户引进技术人才的条件。   通知分别关注天津落户的技术人才，从内容上看，与以往相比，天津落户的技术人才门槛再次降低。   研究发现，近年来，天津引进落户的门槛逐步降低，其中也包括天津落户的技术人才。   2018年，天津市颁布了“海河卓越”计划，明确了各类人才的落户标准，首次将技术人才纳入“人才引进”落户计划。在此之前，这群人主要使用落户频道。   落户 2018年对技术人才的要求：本市用人单位毕业工作一年，中等职业学校(中专、技校、职业高中)毕业并工作三年，具有高级职业资格，年龄不超过35岁；技术人员专业资格，年龄不超过40岁；高级技术人员专业资格，年龄不超过50岁。   2019年，天津“海河人才”计划进一步丰富和完善，引进落户的门槛进一步降低，同时对技术人才的需求也有所降低。   “先行者”是天津滨海新区。技能型人才放宽工作年限要求：高职毕业生有高级工作证书，取消一年工作年限，在天津有社会保障工作；中等职业毕业生有高级工作证书或者以上，在天津缴纳一年社会保障。中等职业学院包括中专学校、职业学院和技术学校。   原来，天津高职人才需要在天津工作一年的限制已经解除，中职人才在天津工作三年的要求放宽到一年，中专、中专、中专都将纳入中等职业院校的人才范畴。   2020年，天津市公安局和市委关于优化和调整技术人才引进的通知再次放宽了对技术人才落户的要求。并单独发布了一份关于技术人才的通知。   通知的主要内容如下：   人力资源及社会保障局、公安分局、各区教育局及有关单位：   为了全面实施“海河人才”行动计划，加快技术人才的聚集，支持我市“一基地三区”建设，调整了引进技术人才的条件：   (一)高职院校毕业生在本市用人单位任职的，应当符合下列条件之一：   (1)不超过30岁；   (二)具有高级职业资格或者在天津工作一年以上，年龄不超过三十五周岁的；   (三)具有技术人员专业资格，年龄不超过四十岁的；   (四)具有高级技师专业资格，年龄不超过50岁的。   2.从中等职业学校毕业后，在天津工作一年，符合下列条件之一：   (一)具有不超过三十五岁的高级职业资格；   (二)具有技术人员专业资格，年龄不超过四十岁的；   (三)具有高级技师的专业资格，年龄不超过五十岁的。   各单位要做好政策调整前后的衔接宣传工作，确保日常工作的顺利进行。市人事局、市公安局、市教育统筹委员会将加强对熟练人才引进落户的监督，并根据实施情况适时调整。   本通知自发布之日起施行。2020年2月28日   分析发现，在比较之前：   对于大学学位-必须有技能证书和一年的社会保障。经过这一调整，社会保障门槛将从原来的一岁调整为“如果不超过30岁，就有社会保障，你不能提供技能证书；如果不超过35岁，就有一年的社会保障，也不能提供技能证书。”   此外，年龄要求发生了变化，在具备技师职业资格之前，不超过45岁(有1年社会保障)，可以落户；该调整要求不超过40岁(有社会保障)，只有落户。年龄门槛就在前面。   对于中专学历--社会保障年限的调整：前三年的社会保障现在可以调整为一年的社会保障。但前提是你有技能证书。而年龄门槛也是先发制人的，在具备技师职业资格之前，不超过45岁(有3年社会保障)可以，此调整后不超过40岁(有1年社会保障)，即可落户。   总的来说，天津落户技术人才的这一调整条件确实有所放松，降低了一些人的落户门槛。可以看出，天津对技术人才的重视，体现了“高学历”人才向“高素质人才”的逐步重视。