自行支付社保注意此情况 社保的个人账户将返还款项
来源：上海落户帮
2022-07-22
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自行支付社保注意此情况 社保的个人账户将返还款项
很多人没有稳定的工作。我们也可以自己交社保。许多企业不向员工支付ZCB10。为了老年人的生活、赡养和依靠，许多人选择在社保局自行缴纳社保，以便退休后领取养老金。在这种情况下，社保通常是作为个体工商户或灵活就业人员参与城市职工社保，当社保局交给社保本身时，很多人不知道灵活雇员的个人账户是什么样的。对于灵活的员工，社保个人账户也起着非常重要的作用，但它往往被每个人忽视。我希望通过今天的分享，你可以清楚地了解社保个人账户的重要性，为了我们应该享受什么样的待遇和注意事项，希望我能帮到你。
请自行支付社保，注意此情况，社保的个人账户将返还款项。
灵活的员工身份参与社保主要包括两种社会保险，一种是养老保险，另一种是医疗保险。这两种社会保险不能分开购买，只能捆绑购买。养老保险和医疗保险都设立个人账户。自首和员工自首的主要区别在于养老保险和医疗保险两个方面。本人缴纳社保，养老保险缴费比例为20%，其中8%计入个人账户，12%计入社会统筹账户。在缴纳社保时，注意医疗保险缴费档次的选择。医保个人账户是否退钱，主要取决于医保支付比例。一般医疗保险缴费比例为8%。如果选择10%的缴费档次，医保卡每月都会退钱。当然，这不是绝对的，因为在一些地区没有医疗保险个人账户，所以灵活的员工在递交社保时不会退钱，所以要注意这一情况。
退休后按月报销医保卡，是因为医保累计缴费期限已达到国家规定期限。一般医疗保险支付年限中，男女之间存在差异。男性医疗保险累计缴费30年，女性医疗保险累计缴费25年。此外，地区医疗保险累计缴费年限为25年或20年。总之，医疗保险卡在规定的时间内可以按月归还。从这个角度看，企业员工交给的社保和社保的退休福利是相同的。
因此，如果您自己支付社保并想节省一些钱，您可以咨询是否可以选择较低的支付标准。例如，灵活雇员的养老保险支付标准一般设定在60%到300%之间。选择最低支付标准可以省钱。事实上，医疗保险金支付的最低标准也是如此。没有个人账户可以省钱，但每个月社保卡都不会退钱，医保卡也买不起看病买药用。
总之，社保是非常重要的。如果没有特殊情况，无论是自由职业者还是灵活就业人员，他们都应该参加社保。随着社会保障，只要累计缴费达到15年，退休金就要结束，不再需要担心如何养老，也不必给孩子增加负担。我相信你也会有同样的感受。
